Поставлена мета досягається сучасними методами

Близько двадцяти років тому, 1 березня 1991 року Верховна Рада прийняла Закон України «Про зайнятість населення», а вже 24 червня постановою Ради Міністрів УРСР було прийнято Положення про державну службу зайнятості. З цього моменту з метою створення умов для реалізації права громадян на працю, а також забезпечення соціального захисту 19 березня 1991 року почав функціонувати Рівненський обласний центр зайнятості, до складу якого входить і Сарненський районний. З 26 березня 1991 року по 28 березня 2000 посаду директора центру зайнятості обіймав Семен Власик, який був сумлінним керівником та організатором. З 10 липня 2000 по даний час районний центр зайнятості очолює Віктор Пацьола. З метою наближення до світових стандартів надання соціальних послуг населенню та створення належних умов праці для працівників, за його безпосередньої участі в грудні 2003 звели нове приміщення по вулиці Демократичній, 29.  -       "Колектив за час моєї роботи зріс з 13 до 32 чоловік. Це сталося завдяки впровадженню єдиної технології обслуговування незайнятого населення та інших нових технологій, що в свою чергу дозволило забезпечити набагато краще та якісніше надання послуг клієнтам. З ростом технічного оснащення збільшились і вимоги до спеціалістів, переважна більшість яких віком до 40 років, мають вищу освіту. Основними пріоритетами діяльності є подальше удосконалення та якість надання послуг, збільшення ареалу застосування їх у соціально–економічному житті району. Ці та інші заходи, мобілізація колективу, відповідальність кожного спеціаліста зокрема, їх самовідданість і професіоналізм дозволяють з року в рік виконувати завдання програми зайнятості. За роки, що минули, зроблено багато, і найголовніше – в Україні функціонує дієва система захисту від безробіття та ефективно реалізується соціальна політика держави в сфері зайнятості населення та забезпечення трудових прав громадян. Упродовж своєї діяльності районний центр зайнятості надав соціальні послуги майже 81 тисячі незайнятих осіб. Понад 23 тисячі з них працевлаштовані за сприяння спеціалістів.  Центр зайнятості використовує передові технології, головна мета яких – створення ефективної, адаптованої до ринкових умов системи соціального захисту населення, а також підвищення рівня ефективності надання соціальних послуг громадянам і роботодавцям. Також використовуємо різні сучасні методи інформування жителів Сарненщини. Один з найбільш швидкісних - система автодозвону, мобільні сервіси, розсилка SMS-повідомлень, регіональний Web-портал, Інтернет-портал «Труд», Touch Screen, що дає можливість прискорити одержання відповідної інформації, оперативно заповнювати вакантні робочі місця. Постійне вдосконалення своєї роботи, індивідуальний підхід до кожної людини, небайдужість до її проблем, бажання допомогти й підтримати в поєднанні з професійністю, компетентністю, ініціативністю та наполегливістю колективу районного центру зайнятості дає позитивний результат – досягаємо поставленої мети" - каже  Пацьола Віктор.